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組織與團(tuán)隊(duì)
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3505篇作業(yè)范文

職場(chǎng)高效溝通的三要素
2022-07-22
UCYP-EMBA 1期 何同學(xué)
5.00
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職場(chǎng)高效溝通的三要素
管理者沖突案例分析
2021-08-11
CTU-MBA 29期 曾同學(xué)
5.00
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管理者沖突案例分析
談?wù)劷M織變革與發(fā)展
2023-03-30
UCYP-EMBA 10期 陳同學(xué)
5.00
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談?wù)劷M織變革與發(fā)展
基于問題視角開展家園有效溝通
2022-08-29
UCYP-EMED 11期 金同學(xué)
5.00
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基于問題視角開展家園有效溝通
組織行為學(xué)論文
2020-10-07
USQ-MBA 陳同學(xué)
5.00
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組織行為學(xué)論文
導(dǎo)游變革與發(fā)展
2023-03-30
UCYP-EMBA 10期 茍同學(xué)
5.00
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導(dǎo)游變革與發(fā)展
人力資源管理前五大功能探討目前公司狀態(tài)分析
2021-08-09
CTU-MED 33期 劉同學(xué)
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人力資源管理前五大功能探討目前公司狀態(tài)分析
組織變革案例分析
2020-10-09
USQ-MBA 魏同學(xué)
5.00
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組織變革案例分析
xx溝通顧問公司
2020-09-28
SZU-MBA 戴同學(xué)
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xx溝通顧問公司
基于人力資源管理的五句明言,談對(duì)企業(yè) 人力資源管理的理解
2022-08-23
UCYP-EMBA 1期 柏同學(xué)
5.00
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基于人力資源管理的五句明言,談對(duì)企業(yè) 人力資源管理的理解
公司人力資源現(xiàn)狀分析及對(duì)策
2021-06-24
CTU-MBA 28期 賈同學(xué)
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公司人力資源現(xiàn)狀分析及對(duì)策
利用“通曉知行”模型,寫一篇可以發(fā)表的企業(yè)應(yīng)用案例論文。 論文格式可以參考任何你想發(fā)表的目標(biāo)期刊(CSSCI,南大核心期刊))的格式,論文基本要素包括:題目,作
2024-06-23
New Era-GMED 114期 鄧同學(xué)
5.00
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利用“通曉知行”模型,寫一篇可以發(fā)表的企業(yè)應(yīng)用案例論文。 論文格式可以參考任何你想發(fā)表的目標(biāo)期刊(CSSCI,南大核心期刊))的格式,論文基本要素包括:題目,作